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“员工购政策?”赵柯一脸疑惑的看向了周景明,很显然他对于这个名词并不是很理解。
在此之前,也从来没有任何一家公司谈论过“员工购”这样的政策。
“简单地说,就是我们天明公司内部的员工购买我们自己生产的汽车,会获得各种各样的优惠政策,比如说打折呀,赠送汽车保养什么的。”周景明笑了笑,言简意赅的解释道。
这种员工购优惠政策,在未来的话其实一点也不奇怪,不论是一汽集团还是上汽集团,对于集团旗下所有的在售车型,如果是本公司员工购买的话,都会有相应的优惠政策的,这既是一种对于员工的福利,也是一种宣传手段,对于提升员工的归属感是一种很有效的方式。
“这个想法倒是挺新颖的,如果要是有了这样的优惠政策,那么员工购车的欲望就会大大增加,对员工来说,也是一种不可多得的福利。”赵柯顿了顿,然后又看向了周景明,继续说道,“但关键在于,实施多大的优惠力度才是最合理的呢?太低的话,对于员工来说,实际上并没有什么吸引力,但如果优惠太大的话,总不能让公司亏本吧。”
说到优惠力度太低这件事,周景明忍不住又想起了“5元兰博基尼代金券”这个段子,不过赵柯的说法也很有道理,如何确定优惠力度,确实是一件值得商榷的事情。
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