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办公室内，弗格森向贝克汉姆讲述自己的执教理念：“大卫，你觉得什么样的决策会让一家大俱乐部迅速完蛋？”

他不等贝克汉姆作反应迅速接上自己话题：“第一，高昂的转会。第二，没有规划的薪酬体系。第三，没有冠军。”

贝克汉姆若有所思地点点头，他感觉同样的话老约翰也说过。

这是怎么回事？

看到贝克汉姆陷入沉思，弗格森满意地点点头：“高昂的转会费就像是禁药，效果不错，但是副作用明显，是俱乐部财政的天敌。但所有俱乐部都需要通过转会得到好球员，转会的运作是门很深的学问。”

“然后是薪酬体系，控制薪酬体系更是所有教练都头疼的事。想要留住好球员最好的方式就是涨薪，但如果一名球员的工作突然得到了大幅度的涨幅，其他队员也会想方设法让维持两人之间相对的工资差距，其他人也会效仿，如此一来，俱乐部的工资成本就会大幅度增加。

就拿你来说吧，你的周薪是5万，加里的周薪是4万。如果我们为你把周薪涨到10万，那么加里会认为8万会是一个比较合适的数字，这时菲尔、保罗、瑞恩都会把涨薪的要求传达给俱乐部。

但是俱乐部每个月额外支付你5万英镑的肖像费，其他人就没有太大意见，他们认可你的商业价值。

曼联不会仅仅因为一个球员踢了两年好球就会给他一份大合同，俱乐部还需要球员们的忠诚。

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