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狂欢过后，工作还得继续，有功就赏，有过必罚，两手都要抓，两手都要硬。人安逸久了就会产生惰性，工人处在日常的工作环境之中，日复一日，年复一年，激情不在，渐渐麻木。有些胆大的人就开始翘班脱岗，上班不遵守纪律，抽烟喝酒打扑克，上班睡觉现象普遍。这些信息反映到李明军这里，他觉得需要大力进行整顿了。上任以来，李明军的关注重点一直放在管理层面上，现在中层基本掌控了，管理的重心应该往基层转移了。

为此，李明军特地召开了工作纪律整顿准备会，在会上部署了整顿计划，成立了以他为组长的纪律整顿小组，小组成员主要是几位副厂长，以及劳资人事办公室等中层领导。会议决定采取突袭的方式下去检查，不固定时间，不固定人员，随机组成检查组，随机抽查某个生产部门，并且研究制定了相应的处罚措施，比如查到睡觉，喝酒，抽烟罚多少钱，无故脱岗多少钱，旷工多少钱，等等明细。

万事俱备，只欠执行。分厂的生产管理一般是这样的，分厂的厂长副厂长以及下属技术部门，还有各班组的大班长，这些人是上长白班的，工作时间和机关一样，上午是八点到十二点，下午是一点半到五点半，中间一个半小时是休息时间。由于生产线是四班三运转的，每个班次配备了一个总负责的值班长，简称值长，这样在晚上时段，分厂厂长副厂长不在的时候，就由值长负责协调管理整个分厂，值长的级别仅次于分厂副厂长，享受副职待遇。在早八点到晚五点半这个时段，由于领导都在，所以一般没有顶风作案违反纪律的，违纪的现象主要发生在晚上。

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