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李忠信的心中认为,这个时代的年轻人,接触的东西,和之前五六十年代和六七十年代的年轻人已经是大不相同了,他们不想要耗费那么多的时间,去研究或者是学习机械制造这样的一种技术,因为他们心中清楚,这种技术哪怕是学习得再好,也是一个车间的工人。
进入九十年代以后,人们的思想有了极大的改变,对于工人是中国的主人一词,他们已经是不屑,所以,中国这个时候技术人员的断层很大。
这些事情呢!也是和人们越来越不重视工人有着极大的关系,别说不重视工人,就是那些搞技术的专业人才,也是没有受到人们的重视。
这个时候的厂子的领导都有一种想法,他们不想力求创新,也不想搞出多少多少的新品,只要在他们的任上,没有出现太大的纰漏,能够让工厂维持下去,那么,他们就算赢了。
工厂不创新,不搞新品,光是依靠厂子的底子,厂子那怕是想要垮掉,也是需要很长的一段时间。
厂子没有创新,没有新品,没有纰漏,那么,就代表着他们这些厂长们有了真正的实权,从各种角度来讲,对他们都有好处。
对于培养新的中层和高层的技术人员的这种事情,他们真的就不是很在意,技术人员在他们心中,无非就是学历高一些的废物,研究出来的那些东西也用不上,企业真要是想升级产业,这些人也是白搭,那些先进的机器,只有外国的那些专家才能够弄明白,再培养什么技术人才也是没有屁用。、
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