但是不管什么样的企业，还是有人不知足，就像徐睿一样。

就在新的薪酬管理制度通知到各公司各门店的这天下午，徐睿穿着白色的衬衫和黑色的皮鞋兴高采烈地来到了海底捞凤凰东路店。

海底捞在申城一共有接近70家分店，其中有一家店在凤凰东路，和可晨网咖隔的不是很远，这边网咖的员工经常去海底捞吃火锅，对面的员工也经常来这边上网。

徐睿来到海底捞的时候，里面正好在排队高峰期，他进门就找他的朋友，也就是这边的店长曹代红。

曹代红此刻正忙着去招呼客人，没有太多的时间和徐睿说话，连连道歉：“你先坐一会儿把，一会人少了我再给你安排一下，放心，这里有我呢！”

“小红子，我可是在可晨网咖已经辞职了，一切都交给你了！”

“放心吧，我去忙了啊！”

曹代红离开之后，徐睿为了讨好这边的其他员工开心，不断地帮他们做事，一会儿擦桌子，一会儿倒垃圾，忙的不亦乐乎。

徐睿在帮忙的过程中，也在观察这边的员工心态，看看这边的员工工作状态是不是真的那么好。

按道理来说待遇好，应该工作积极性高才对，可是他看到的却不是那样，员工在顾客面前微笑服务，可是一到后厨或者没人的地方就唉声叹气。

这就让徐睿有一点不放心了，虽然说是他的朋友介绍来的，但是一切都还不是百分之百确定，海底捞这边是一级员工以上才可以获得分红，曹代红说他可以帮忙把徐睿伪造成一级员工，谁也发现不了，总之还是先问问其他人吧。

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