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第一千九百零二章 艰苦谈判

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第二天,天音集团在内部发了一个公告,公告内容是人事调动方面的,梁永龙被任命为香港天音分公司的总经理,而李芸在时隔两年之后,又重新回到了深圳总公司,并且被任命为了总裁助理。

不过在任命梁永龙的时候,段云给他定下了半年考察期,如果达不到段云定下的要求,那么他这个经理将会被免职,总而言之,段云目前对梁永龙还不能完全信任,需要看他后续的表现。

与此同时,索尼的谈判代表团也来到了深圳,双方开始商议合作的细节,并且准备敲定一系列的合同。

尽管双方都有合作的意向,然而在实际签订制定合同的时候,谈判的过程却相当的繁琐而且耗时。

段云现在的工作非常繁忙,他要处理的事情很多,不可能一直耗在会议室和索尼的代表进行谈判,然而这对于刚刚回到总公司,成为段云助理的李芸来说,却正好是个展示能力的机会。

精通五国外语,另外因为在香港分公司一直负责海外销售的工作,这也让李芸能轻松和日本代表团交流的同时,也非常熟知当前世界消费电子界的情况,所以她即便对技术方面的事情懂得不太多,但只要给她身边配备一名天音集团的工程师,应付这种谈判可以说是游刃有余。

“你只要记住一点就行了,咱们这是对等合作,他们愿意把不少承诺写在合同里,咱们同样可以付出多少,但总地来说,这次合作对咱们集团公司至关重要……”在索尼代表团来到天音集团的会议室之后,段云对全权负责这次谈判的李芸说道。

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