更加可悲的是，如果一个人考证是为了用证书证明自己，试图逃避以业绩证明自己的压力，就和职业化背道而驰了。考证，除了要权衡利弊，还要有一颗跳跃的"职业心"，才有可能更加职业化。

从业时间较长就是职业人了吗

在校大学生有时会接触到一些在企业里工作了较长时间的人，如果刚好是学兄学姐，大多要问这问那，并把这些职场人士的经验之谈奉为圭臬。

当然，也正因为有了经验，职场人士比大学生更有资格就职业发言。但是，这些言论的职业化水平却和资格没有多大关系。资格越老、水平也越低的现象屡见不鲜。因此，我们有可能怀疑：从业时间较长就是职业人了吗？

毋庸置疑，成为职业人肯定是要花时间的，但花了时间未必能成为职业人。那怎么判断工作了较长时间的人是不是职业人呢？还是要用职业人的两大标准来检验：第一，这个人在讲自己的时候，是谈贡献多还是谈辛苦多；第二，能否感受到他对工作的热情。

其实，谈贡献看起来有邀功请赏的味道，很多人因为某些原因避而不谈，实际上却应该大谈特谈，它比大吐苦水要好上一万倍。切记切记，这就是是不是职业人的分水岭之一。

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