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部的老人,户口是农村的,人长期住在他们这里。为了解决他们 看病的问题,政委指示有关部门,所有带老人的机关干部都给办理医疗证,费用由公家出。 副军长的母亲也是同样情况。秘书注意到政委只提了机关干部,忘了副军长也有位母亲在身 边。于是在办证时特意查看了一下,名单上果然没有副军长的母亲,便及时做了弥补。虽然 事情不大,但秘书这种人不知鬼不觉的弥补,却可以避免首长间可能产生的不愉快。 第三,首长考虑欠妥的事秘书去完善。 有些事情由于首长考虑得不周,或处理得欠妥当,可能会引出矛盾。秘书可以另想办法 合理解决。使矛盾得到化解。 有一年,几个首长的孩子一起长大,年底征兵工作开始时,都想去当兵。A 首长的两个 孩子学习不怎么样,但都当了兵。而C 首长只有一个孩子却没能走成,发牢骚:“有些人不 像话,我当副师长了他还是副团长。现在摇身一变,连一点情分都不讲。”秘书知道事情原 委,赶紧找武装部,把这个首长的孩子送走了。回来又找到C 首长说:“A 首长听说你的孩 子也要当兵,让我去办的。” “啊,他还没忘了我。” 秘书又把情况向A 首长作了汇报。A 首长说:“能送去当然好,不然还以为我为难他呢。” 秘书的弥补工作,使首长双方都很满意。83

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